26년 정규직 전환 사업 참여법은?
2026년 정규직 전환 사업은 30인 미만 중소기업의 비정규직 근로자를 정규직으로 전환할 때 월 최대 60만원의 지원금을 받을 수 있는 정부 프로젝트입니다.
기본 지원금 40만원과 임금 인상 보전금 20만원을 합산해 최대 1년에 720만원까지 지급되며, 고용보험 가입과 사업 승인, 고용 유지 조건을 충족해야 합니다.
2026년 1월부터 연중 신청 가능하며 절차를 정확히 따라야 지원금을 받을 수 있습니다.
26년 정규직 전환 사업 참여법, 어떻게 시작할 수 있을까요?
소규모 기업 운영 중에 정규직 전환 부담을 줄일 방법을 고민하셨나요? 26년 정규직 전환 사업은 이런 고민을 덜어줄 좋은 기회입니다. 비정규직을 정규직으로 전환할 때 근로자 1인당 월 최대 60만원, 연 720만원까지 지원되니 꼭 활용해보세요.
신청은 반드시 정규직 전환 전에 사업 참여 신청부터 시작해야 하는데요, 순서를 잘못 지키면 지원받기 어렵습니다. 고용24 사이트나 고용센터 방문이 첫걸음입니다.
신청 자격은 누가 될 수 있나요?
모든 사업장이 대상인 건 아닙니다. 직원 수가 5명 이상 30명 미만인 중소기업만 가능하죠. 근로자는 최소 6개월 이상 근무한 기간제, 파견, 사내하도급 근로자가 해당됩니다.
또한 전환 전과 후 모두 고용보험에 가입되어 있어야 하고, 정규직 전환 후에는 최소 1개월 이상 고용이 유지되어야 하니 놓치지 마세요.
구체적으로 지원금은 얼마를 받을 수 있을까요?
| 항목 | 지원금액 | 조건 |
|---|---|---|
| 기본 지원금 | 월 40만원 | 비정규직 → 정규직 전환 시 지급 |
| 임금 인상 보전금 | 월 20만원 | 전환 후 월급이 20만원 이상 오를 때 |
| 최대 지원금 | 월 60만원 | 두 가지 모두 충족 시 |
| 지원 기간 | 최대 12개월 | 연간 최대 720만원 지원 |
26년 정규직 전환 사업 신청 절차는 어떻게 되나요?
신청 절차는 크게 네 단계로 진행됩니다. 단계를 정확히 따라야 지원금을 받을 수 있습니다. 순서를 헷갈리지 말아야 해요.
- 1단계: 고용24 사이트 또는 고용센터에서 사업 참여 신청하기
- 2단계: 신청서 심사 및 승인 받기
- 3단계: 비정규직 근로자를 정규직으로 전환
- 4단계: 3개월마다 지원금 신청 및 수령
이 과정 중 어느 하나라도 빠지면 안 되니 꼼꼼하게 준비하세요.
26년 정규직 전환 사업 어떻게 활용하면 좋을까요?
소규모 사업장이라면 인건비 부담 때문에 정규직 전환을 주저하기 쉽지만, 이 사업 지원금은 비용 부담을 크게 낮춰 줍니다. 사업 참여 신청을 놓치지 말고 순서대로 진행하는 게 핵심입니다. 사업 신청 후 승인받고 전환해야 지원금을 받을 수 있으니 꼭 기억해 주세요.
저도 이 절차를 직접 경험하면서 꼼꼼하게 서류 준비하고 시기를 맞추는 게 무척 중요하다는 걸 깨달았습니다. 궁금하면 고용센터에 문의하는 것도 도움이 됩니다.
자주 묻는 질문
신청은 언제부터 가능한가요?
2026년 1월부터 연중 신청 가능해요.
누가 지원금을 받을 수 있나요?
5~30인 미만 기업 근무자 대상입니다.
전환 후 고용 유지 기간은 얼마인가요?
최소 1개월 이상 고용 유지해야 합니다.